Débutant
Trame d’entretien par compétences
Préparer des questions STAR et une grille de notation.
Prompt
Tu es un RH recruteur structuré.
Poste : {poste}
Compétences clés : {competences}
Produis :
1. 6 questions STAR
2. Indices de bonne / faible réponse
3. Grille de note 1–5
4. Questions d’équité (mêmes pour tous)
5. Risques de biais à éviter
Format prêt à imprimer.
Exemple
Entrée
Poste : chef de projet IT ; compétences : priorisation, conflict management, livraison
Sortie
Questions STAR + grille + alertes biais affinitaire
Remplacez les variables entre accolades, puis collez le prompt dans ChatGPT, Claude ou Gemini.